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开发区召开“三送三促一承诺”精准为企服务 推进会暨人力资源协会工作例会
2019-11-11
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为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,全方位为企业发展出实招、办实事、解难题。11月8日,开发区人社局组织召开“三送三促一承诺”精准为企服务推进会暨人力资源协会工作例会,区党工委委员、党群工作部部长、总工会主席万军出席会议并讲话,区人社局党组书记、局长王陆英主持会议,区内80余家企业参加会议。

会上,万军部长从不忘初心、切实增强为企服务的责任感,砥砺奋进、不断开创为企服务新局面,提升能力,努力打造一支为企服务专业团队三方面阐述了当下做好为企服务工作的重要性。万军指出:人社系统是服务企业发展的前沿阵地,全体干部职工要与企业人力资源管理人员肩并肩、心连心,自我加压,鼓足干劲,不忘“服务”初心,展现更大担当,贡献更多智慧,塑造开发区人社人的责任和担当,为企业的发展、为自贸区的建设提供坚强的人力资源保障。

区人社局副局长蔡晓彤同志具体解读《人社局“三送三促一承诺”为企服务活动实施方案》,通过在区内企业开展“送政策,促进企业创新发展;送技能,促进企业提质增效;送服务,促进企业和谐稳定和实施人社专员承诺”精准服务,找准企业在人才招聘、用工管理、社会保障及劳动争议等方面的突出问题,制定有针对性的帮扶方案,打造为企服务“零距离”。

我司董事长周晓军同志作为开发区第三届人力资源协会会长宣读协会人事调整名单、部署安排协会下一步工作: 

一是明确定位,当好行业发展的协调者;

二是整合资源,当好会员单位的服务者;

三是规范自律,当好行业诚信建设者;

四是协调服务,当好行业发展的推动者

紧紧围绕社团组织功能,加强行业研究和行业自律、充分桥梁纽带作用,积极推进行业发展和交流合作,探索新形势下人力资源服务业发展的新思路新方法,进一步提高协会的社会公信力和影响力。

期望协会把握发展态势,全面履行协会职能,充分发挥协会优势,凝聚我区人力资源服务机构集体智慧,高举人才强市和就业优先战略的大旗,吹响人力资源服务业的号角,齐心协力,奋发进取,共同开创人力资源服务业发展新局面。



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